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トランスジェンダーですがあんまり生きるのに困ってない人のブログ

20代トランスジェンダーの就活事情とFT/MX@横浜

FT/MXとは?

自分の性別に何らかの違和感を感じている女性など、自分はFTM/FTXかもと感じている人たちが集まるMTGです。

毎月1回、横浜で開催されています。身の回りに相談できる人がいないという人におすすめです。

FT/MX~性別になんらかの違和感を抱えてる人達が集まる場所~

トランスジェンダー(FTM/X)の就職事情

※MTGで話されたことをネットなどで紹介することはNGなので、ネットなどで公表してもOKな方のお話と、MTGに参加した全体の感想のみにまとめさせて頂きます。

20代のトランスジェンダー就職はまだ暗中模索な状態

今回はこれから就職するという世代の参加者さんが多かったのですが、どういうスタイルで就職に臨んだらいいのか悩んでいるというFTMやFTXの多いという印象を受けました。

以下、私が課題だなと感じたトランスジェンダーの就職が難しい理由です。

理由その1:自分のスタイルを確立するのが、普通の人たちより難しいから

自分のスタイルが確立しづいというトランスジェンダーがなぜ多いのかというと、理由はこれしかありません。自分という人間のモデルケースがないからです。

最近は、セクシャルマイノリティの方がどうやって企業に就職したかなどのインタビュー記事(ロールモデル | LGBT就活)がネットで気軽に見られるようになりましたが、まだまだ学校での理解や支援は特段なく、自分はどういう人間かを自分で見出すのに苦労をしている人が多いように感じています。

理由その2:企業にトランスジェンダーということをどう伝えたらいいのかがイメージできないから

そもそも企業に伝えるべきなのかどうか判断が難しく、周りに迷惑をかたくないという理由で、我慢してしまうケースが多いような印象を受けました。LGBTフレンドリーをうたう企業が増えても実際のところはまだまだ、自分の思う性別で働けないと考える学生も多いようです。

課題への対処法を考える

理由1の自分のスタイルを確立するのが難しい問題の対処法

早め早めに、したたかに行動する。

実際にトランスジェンダーで就職された方の就職の記事を読んでみると、早め早めに行動をし、就職活動の時までになりたい自分の姿になっているという方が多いなと感じました。

また、あまり自分の性別について悩んでおらず、自分はこういう人間だというのがしっかりとしている方が多いようです。

孤立することなく、普通のトランスジェンダーではない方とうまくやっていくスキルをある程度身につけている。そんな印象を持ちました。

就職活動を始める前から、FTM・MXのようなミーティングに参加し、他のFTMの方などがどうしているかを参考にするのがいいかなと思います。

理由2の企業にトランスジェンダーであるということをどう伝えたらいいのかがイメージできない問題の対処法

もう隠すのをしなくてもいいタイミングなのでは

まだまだ「隠す」方がいいのかなと考える学生が多いようですが、今やこれだけ頻繁にLGBT関連のニュースが取り上げられており、もう隠す必要はないタイミングに来ているのかな私は感じています。

変に隠さず、正直にトランスジェンダーであるということを伝えていいと思います。

受け入れられない企業はすっぱり諦めるものだと思っておくとだいぶ気が楽。

どんなに説明しても理解ができない、受け入れられない企業があるのも現実です。それはお互いの価値観の違いであり、無理に一緒にいてもお互いが苦痛なだけだと思います。

まとめ

孤立しないのが一番重要。ネットで十分に情報収集をする、セクシャルマイノリティに限らず人にたくさん会う。

私が新卒で就職活動をしていた5年前はまったくありませんでしたが、今参考になる情報がたくさんあります。当事者の方が不利にならない就職活動ができることを心から祈っています。

トランスジェンダーとLGBT就職情報おすすめサイトまとめ 

トランスジェンダーとLGBT就職情報おすすめサイトまとめ

お役立ちサイトのリンク集です。 (当方FTMなので、今のところそちらの情報が多いです。スイマセン・・。)

LGBTとトランスジェンダー就職支援

LGBT就活・転職活動サイト「JobRainbow」

LGBT就活・転職活動サイト「JobRainbow」
http://jobrainbow.net/

LGBT当事者が実際に採用面接を受けた際、カミングアウトした様子やと採用担当の反応などのクチコミがとても参考になります。

LGBT就活

LGBT就活・転職活動サイト「JobRainbow」
http://www.lgbtcareer.org/

LGBT当事者の企業での働き方や生き方に関するインタビューが寄せられています。キャリア形成の参考に。中でも中島潤さんのローモデルがとても好きです。

トランスジェンダーの悩み相談

FTM相談所

FTM相談所
http://ftm-gid.net/index.html

FTMに特化した悩み相談・回答老舗サイト。FTM当事者の管理人さんやサポーターによるコラムや悩みへの回答集がとても参考になります。

FT/MX

LGBT就活・転職活動サイト「JobRainbow」
http://www.ftmx.tank.jp/

毎月横浜で開催されるFT/MXのためのミーティングFT/MX。こちらのサイトにて次回の開催日が告知されます。FTM相談所と同じ管理人さんによる運営です。

トランスジェンダーが不利にならない就職について考えよう

はい。

これについて、今日はすこしメモしていきます。

※今回はトランスジェンダーの中でも脳と身体の性別が一致しない場合(性同一性障害)について主に取り上げています。

※下記はFTM(脳が男性、身体が女性)で特にホルモン治療などをしていないという場合です。

トランスジェンダーに対する世間との認識のズレを考慮する

いちばん問題だなと持っているのがこれ。

世間一般的に、トランスジェンダーの人は「自分の意思で逆の性別で生きようとしている」と思われていることがとても多いようです。

自分の場合はそうではありません。脳と身体の性別が一致しないからこうなっているだけで自分の意志とは無関係です。

 しかし、見た目が男性だと認識されない状態で、「自分は身体は女性だが心が男性」というのはとても大きなリスクを伴うと思います。

おそらく信じてもらえないと思います。それどころか、「女性になりきれない女性」→精神がまだ未熟なんだなと思われてしまう可能性もあり、とても不利だなと思います。

そんなときどうしたらいいのでしょうか。

選択肢1…特に言わない

特に言及しないで、自分の姿だけで採用の可否を決めてもらおうというスタイルです。

女性ぽく扱われたくないのであれば、外見も自分らしさを意識した格好にするといいと思います。外見や立ち振舞いがとても重要です。

選択肢2…トランスジェンダーであることを説明する

「心と身体が一致しない」と言うと、個人の思想や我儘だと感じる人も少なからずいるので、私の場合は「脳と身体が一致しない」(科学的な要因でこうなってる)と言う風に説明しています。

私の場合は選択肢1でやっていて、選択肢2は必要に応じて使うことにしています。極力本当の自分について言えたらなと思いますが、ケースバイケースです。

個人については特に興味がない、あくまで能力やスキルで採用を決めているというスタンスの会社さんには特に言いません。

ただ、新卒採用の場合は、出来る限りカミングアウトした方がいいと思います。

カミングアウトするだけで終わってはダメです

あくまでカミングアウトではなくそれに関する説明が必要です。カミングアウトだけされても採用する側も困ってしまうと思います。

困難に感じたことをどうやって乗り越えたかや、自分はこういうスタイルで働いていきたいとか言えるといいと思います。

例)思春期は女性になりきれない理由が分からずコンプレックスや生きづらさを感じていたが、トランスジェンダーが社会的に認められる時代になり、これからは自分らしく働こうと思っている など・・。

もし理解のある会社であれば、これだけは出来ないですということもあれば、言っておくといいかもしれません。

カミングアウトする理由はなんだろう

自分に無理をさせないためです。少しでも、身体の性別で働くことが辛いと感じているなら言ったほうがいいと私は思います。

自分から言わない限りはみなさん、悪気がなくても外見や戸籍上の性別で接してきます。当然です。

予め言えることで自分が楽になるのなら・・・。そのためにカミングアウトをします。

またカミングアウトしても受け入れられない職場では働くことができないのは、残念ですが今の時点では諦めましょう。

ちなみに性別の欄の問題・・・・

聞かれたら、身体の性別の方で答えることにしていいます。あくまで書類上の性別なので、特にこだわりがありません。

ただ、性別「その他」を用意してくれているのならそこにつけると思います。

また性別の区別をなくした方がいいという声もありますが、別に無くす必要はないんじゃないかなと思いますね~~

 

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